Management unit of the own regime of social security: studyof its implementation by the brazilian states
DOI:
https://doi.org/10.51359/2177-1243.2019.239882Keywords:
unit management;, implementation;, RPPSAbstract
Considered part of the public policy of financial and actuarial bal-ance of Social Security, the Management Unit is the object of the present re-search that analyzes its implementation process by the Brazilian states. This work was motivated by the fact that the management unit has EC 41/2003 as its legal framework, however, in practice studies prove its lack in most of the Brazilian states. For the production of the results, the bibliography on the implementation of public policies was used to draw categories that served as a basis for the analysis of minutes, legislations and questionnaires, which were the data collected by this research. The analysis took place through the technique of content analysis and allowed to conclude that the divergence of information, conflicts of interest, lack of definition of resources in a timely manner and not specification of supervision process are the main elements for the non existence of the effective
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