O modelo neoliberal e suas repercussões para o trabalho e para o trabalhador de enfermagem

Resumo

RESUMO

Objetivos: identificar as características da organização do trabalho hospitalar na perspectiva do modelo neoliberal e analisar as repercussões que o modelo neoliberal impõe ao trabalho de enfermagem no ambiente hospitalar. Método: estudo qualitativo desenvolvido em dez setores de enfermagem de um hospital público do Rio de Janeiro/RJ, Sudeste do Brasil. Os sujeitos foram 14 profissionais de enfermagem. O instrumento utilizado foi a entrevista semiestruturada. A análise dos dados deu-se pela Análise temática de conteúdo. O projeto de pesquisa foi aprovado pelo Comitê de Ética em Pesquisa, CAAE 0114.0.228.000-11. Resultados: os resultados evidenciaram que há um déficit de recursos humanos e materiais na instituição e que isto gera sobrecarga de trabalho e aumento das improvisações e adaptações. Conclusão: as relações trabalhistas, com o advento da globalização e do neoliberalismo, configuraram-se mais instáveis e precarizadas, incidindo negativamente na vida dos trabalhadores. Descritores: Enfermagem do Trabalho; Condições de Trabalho; Saúde do Trabalhador; Neoliberalismo.

ABSTRACT

Objectives: to identify the characteristics of the organization of hospital work in view of the neoliberal model and analyze the repercussions that the neoliberal model impose on the nursing work in the hospital environment. Method: a qualitative study developed in ten sectors of nursing in a public hospital in Rio de Janeiro/RJ, Southeastern Brazil. The subjects were 14 nurses. The instrument used was a semi-structured interview. The data analysis was done by Thematic Content Analysis. The research project was approved by the Ethics Committee in Research, CAAE 0114.0.228.000-11. Results: the results showed that there is a shortage of human and material resources in the institution and that this creates an overload work and increased improvisations and adaptations. Conclusion: the labor relations, with the advent of globalization and neoliberalism, configured themselves more unstable and precarious, focusing negatively on the lives of the workers. Descriptors: Occupational Nursing; Working Conditions; Workers’ Health; Neoliberalism.

RESUMEN

Objetivos: identificar las características de la organización del trabajo hospitalario en vista del modelo neoliberal y analizar el impacto que el modelo neoliberal impone en el trabajo de enfermería en el ambiente hospitalario. Método: estudio cualitativo, desarrollado en diez sectores de enfermería en un hospital público en Rio de Janeiro/RJ, Sureste de Brasil. Los sujetos fueron 14 enfermeros. El instrumento utilizado fue una entrevista semi-estructurada. El análisis de los datos fue el Análisis de Contenido Temático. El proyecto de investigación fue aprobado por el Comité de Ética en Investigación, CAAE 0114.0.228.000-11. Resultados: los resultados mostraron que hay una escasez de recursos humanos y materiales en la institución y esto crea trabajo extra y el aumento de las improvisaciones y adaptaciones. Conclusión: las relaciones laborales, con el advenimiento de la globalización y el neoliberalismo, se configuran más inestables y precarias, centrándose negativamente en la vida de los trabajadores. Descriptores: Enfermería Ocupacional; Condiciones de Trabajo; Salud Laboral; Neoliberalismo.