Prevalência e características da (in)capacidade para o trabalho de trabalhadores de enfermagem

Resumo

Objetivo: verificar a prevalência de redução da capacidade para o trabalho e descrever suas características entre os trabalhadores de enfermagem do Hospital Universitário de Santa Maria/RS. Método: estudo epidemiológico transversal descritivo, envolvendo 498 trabalhadores. Utilizou-se versão brasileira de um questionário Finlandês padronizado para o cálculo do Índice de Capacidade para o Trabalho. Resultados: dos trabalhadores, 28,9% eram enfermeiros; 44,6%, técnicos de enfermagem; e 26,5%, auxiliares de enfermagem. A prevalência de redução da capacidade para o trabalho foi de 43,3%. As doenças diagnosticadas com maior frequência, nos últimos 12 meses, foram as de origem musculoesquelética, principalmente dor nas costas (27,5%) e dor no pescoço (22,9%); as respiratórias, como infecções repetidas (26,4%) e sinusite (21%); varizes (30,2%); distúrbio emocional leve (28%) e hipertensão arterial sistêmica (16,1%). Conclusão: faz-se necessária a adoção de medidas preventivas e de promoção à saúde, a fim de promover/restaurar a capacidade para o trabalho. Descritores: enfermagem; saúde do trabalhador; avaliação da capacidade de trabalho; condições de trabalho.