v. 12 n. 1 (2014): Janeiro-Junho

Publicado: 2016-02-20

Editorial

Editorial - v. 12, n. 1, 2014 (Janeiro-Junho)

Francisco Vicente Sales Melo, Taciana de Barros Jerônimo
- PDF I-II

Artigos

O PODER DA INTERMEDIAÇÃO NA REDE DE FINANCIAMENTO DOS CAPTADORES DE RECURSOS PARA PROJETOS CULTURAIS - The Betweenness Power in The Financing Network of Fundraisers For Cultural Projects

Paulo Thiago Nunes Bezerra de Melo, Rebeca Moraes Ribeiro Barcellos, Elisa Maria Barbosa de Amorim Ribeiro, Helder Pontes Régis, Eloise Helena Livramento Dellagnelo
- PDF 1-15
UMA REFLEXÃO SOBRE A EXPERIÊNCIA VIVIDA NA UNIVERSIDADE: A TRANSIÇÃO DE LÍDER PARA CONTRIBUIDOR INDIVIDUAL - A Reflection on the Experience at the University: the Transition From Leader to Individual Contributor

Fabiula Meneguete Vides da Silva, Cristiano José Castro de Almeida Cunha
- PDF 16-30
ESTRATÉGIA COMPETITIVA A PARTIR DA GERAÇÃO DE VALOR DO PRODUTO: MODELO CONCEITUAL E VALIDAÇÃO EM EMPRESAS DA INDÚSTRIA CALÇADISTA - Competitive Strategy from the Value-Added to Product: Conceptual Model and Validation in Firms of Shoes Industry

Sérgio Evangelista Silva, Flávio César Faria Fernandes
- PDF 31-44
DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NO PROGRAMA TRAINEE SOB A ÓTICA DAS COMPETÊNCIAS INDIVIDUAIS: UM ESTUDO DE CASO EM UMA ORGANIZAÇÃO DO SETOR QUÍMICO - Trainee Program People Development Under the Individual Competencies Perspective: a Case Study in a Organizati

Eduardo Caruso Martins, Marisa Eboli
- PDF 45-58
RELAÇÕES DE PODER E O DOCENTE-PESQUISADOR FRENTE À ESTRUTURA E AS ESTRATÉGIAS ORGANIZACIONAIS NA UNIVERSIDADE PÚBLICA - Power Relations and Teacher-Researcher front of Structure and Organizational Strategies in the Public University

Pedro Henrique de Gois, João Marcelo Crubellate
- PDF 59-69
TRÍPLICE HÉLICE: A RELAÇÃO UNIVERSIDADE-EMPRESA EM BUSCA DA INOVAÇÃO - Triple Helix: The Relationship-University Now in Search of Innovation

Myller Augusto Santos Gomes, Tainá Terezinha Coelho, Cláudio Reis Gonçalo
- PDF 70-79
EXECUTIVOS DA GERAÇÃO Y: SUCESSOS E FRACASSOS NA RETENÇÃO DE TRAINEES - Generation Y Executives: Successes and Failures in Keeping Trainees

Silvio Roberto Fernandes Costa, Antonio Carvalho Neto, Lívia Rizzo Bazzoli
- PDF 80-92
AS RELAÇÕES DE PODER E O PAPEL DE LÍDER EM GRUPOS FORMAIS QUE EMERGEM EM ESTRUTURA PROJETIZADA: UM ESTUDO DE CASO - Power Relations and the Leader Positions in Formal Groups that Emerge in Projects Structure: A Study of Case

Sílvio Luiz Paula, Brunna Carvalho Almeida
- PDF 93-102